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組織開発 パルスサーベイとは?メリット・デメリット、活用シーンを紹介

パルスサーベイは、短い質問を短い間隔で繰り返し、従業員の状態を継続的に把握する調査手法です。メリット・デメリットや注意点、実施方法、新入社員の定着支援や人事施策の効果検証などの活用シーンを解説します。

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