HR Trend Lab
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対面型研修とリモート型研修の学習効果の比較からこれからの研修形態を考える

2021年01月06日更新
2019年に新型コロナ感染症(COVID-19)が世界的に大流行して以降、社員研修を取り巻く環境は激変しました。多くの社員研修で取り入れられてきた集合研修などは対面型での実施が難しくなり、オンライン研修など、対面でないスタイルの研修が求められています。

本コラムでは、HR Trend Labで行われた調査をもとに、With コロナと呼ばれるこれからの時代にどのような研修プログラムが必要なのかについて考察していきます。
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