HR Trend Lab

MENU

HR Trend Lab

HR領域でのデータ活用における世界のトレンドと今後の可能性 そして人事に求められる機能とは

2021年08月04日更新
テクノロジーの進歩により、DXのようなデータ活用を促進する動きがさまざまな業界で急速に進んでいます。中でも近年広がりを見せているのが、HR(Human Resources:人的資源)領域での人材データの活用です。

そこで今回は、ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会で理事を務める北崎茂さんにHR Trend Lab研究員の佐々木が、HR領域で人材データ活用が広がった背景や日本と海外との違い、今後の可能性についてお伺いしました。
人気記事ランキング
注目キーワード
研修・診断サービス
  • マイナビ エンゲージメント・リサーチ
  • 社会人基礎力診断
  • ムビケーション
→
←
Career Research Lab マイナビ研修サービス ピープルアナリティクス&HRテクノロジー協会 外国人採用サポネット 日本エンゲージメント協会 HUMAN CAPITAL サポネット ナレビ マイナビキャリアサポート